01-21-2014, 08:17 PM | #1 | ||||||
مشرف قسم تاريخ وتراث
|
إدارة الموارد البشرية
إدارةالموارد البشرية الدكتورة راوية محمد حسن المكتب الجامعي الحديث - الاسكندرية السنة - 1999 1- تصميم وتحليل العمل 2- تخطيط الموارد البشرية 3- استقطاب الافراد 4- اختيار الافراد 5- تقديم الافراد للعمل والتدريب 6- التطوير التنظيمي 7- أنظمة تقييم الاداء 8- التخطيط المهني 9- نظام المكافآت بالمنظمة 10- انظمة الاجور والمرتبات الاساسية 11- انظمة الحوافز 12- مزايا ومنافع الافراد 13- الادارة الاستراتيجية للموارد البشرية 14- ادارة الموارد البشرية في ظل العولمة |
||||||
مواقع النشر (المفضلة) |
|
|
|